Говорят все, а «Русское подворье» в числе тех, кто делает

ООО «Русское подворье», которым руководит С.В. Вдовенко – является для села Васильевка Безенчукского района «точкой опоры» для развития сельской территории.

Сегодня в «Русском подворье» трудятся 70 человек. Из них – два человека из поселка Безенчук и еще двое – беженцы с Украины, некогда совершенно незнакомые люди, покинувшие обжитые места, на которых велись военные действия, а сегодня они – уже свои, почти родные. Все остальные – местные жители из села Васильевка. Средний возраст работающих на предприятии нетрадиционно низок для сельскохозяйственного производства и составляет всего 40 лет. Почти треть работников в хозяйстве – молодёжь.

Сергей Васильевич рассказывает: - «Я лично заинтересован в том, чтобы на нашем предприятии у старшего поколения работников была молодая смена. Поэтому я тесно сотрудничаю с Безенчукским техникумом. На практику беру почти всех желающих, но предпочтение отдаю своим васильевским ребятам. Потому что без практических занятий профессионалов своего дела не подготовишь. Но даже после окончания техникума, когда молодые ребята приходят к нам работать, специалистами они еще не являются. Профессионалами они становятся только года через три, когда по нескольку раз пройдут полевые работы на разной технике. И в институте у нас заочно учатся те, кто уже решил остаться работать в аграрном производстве. Васильевскую молодёжь, закрепившуюся в «Русском подворье», но призванную на срочную службу в ряды Вооруженных сил РФ, мы продолжаем материально поддерживать – перечисляем по 1 тыс. рублей ежемесячно на лицевой счет в банке. Этим мы хотим показать – что ребята эти – нам очень нужны, а они, в свою очередь – уверены в своем трудовом будущем на базовом предприятии.

Молодым специалистам сразу предоставляют возможность работать на современной технике. Недавно в «Русском подворье» приобрели новые комбайны Acros, две сеялки СЗП, два культиватора, два плуга и опрыскиватель. Заработную плату достойного уровня здесь всегда выдают без задержек, кормят в рабочее время бесплатно. Да и перспектива для профессионального роста есть.

Но главным фактором, удерживающим молодежь на селе, является предоставление жилья. Для своих работников – молодых специалистов в хозяйстве построили уже четыре жилых дома. Пятый дом – отдали семье уехавшей из Украины. У соискателей жилья есть выбор: приобрести «крышу над головой» по государственной программе «Молодой семье доступное жилье», заселиться как в ведомственное или выкупить его у хозяйства по себестоимости с беспроцентной рассрочкой. Таким образом, у молодежи есть стимул остаться и плодотворно работать.

К государственной власти у руководства предприятия одно пожелание – выделять в рамках программы «Доступное жильё в сельской местности» по направлению «Для молодых специалистов АПК» больше средств безвозмездной поддержки из объединенных бюджетов (федерального, областного, муниципального) как на строительство, так и на приобретение собственного жилья. В результате планы сельхозпредприятий по закреплению молодых кадров на селе осуществятся в более короткие сроки.

Необходимо отметить, что наряду с остальными мероприятиями «Русское подворье» оказывает помощь сельской школе, детскому садику. Зимой содержит в хорошем состоянии местные дороги. Благодаря поддержке хозяйства в селе Васильевка действует школа бокса «Ринг» олимпийского резерва, где проводятся турниры на призы «Русского подворья», в которых участвуют юные спортсмены Безенчукского района и ближайших городов – Новокуйбышевска и Чапаевска.

Лариса Дубровина,
ГБУ ДПО «Самара-АРИС»